Der Betriebsrat – Dein Ansprechpartner im Unternehmen
Der Betriebsrat hat ein offenes Ohr für deine Belange und setzt sich engagiert für deine Rechte und
Interessen im Arbeitsalltag ein. Ob Fragen zu Arbeitszeiten, Urlaubsanspruch, Mutterschutz, Tarifrecht
oder anderen Themen – wir sind für dich da. Wir gehen regelmäßig in den Austausch mit dem
Arbeitgeber, um aktuelle Anliegen und Bedarfe zu besprechen und gemeinsam Lösungen zu finden. Du
kannst dich jederzeit an uns wenden, um Unterstützung zu erhalten. Gern vereinbaren wir auch einen
persönlichen Gesprächstermin per E-Mail oder Telefon. Selbstverständlich behandeln wir alle Anliegen
vertraulich und mit größter Diskretion.
Der Betriebsrat unterstützt dich bei Fragen und Anliegen rund um deine Arbeitszeit. Wir setzen uns dafür
ein, dass deine Arbeitszeiten fair geregelt sind und den gesetzlichen Vorgaben entsprechen. Dazu gehört
auch die Klärung von Überstunden, Pausenregelungen und flexiblen Arbeitszeitmodellen.
Unser Ziel ist es, Arbeitsbedingungen zu erhalten, die sowohl produktiv als auch gesundheitsfördernd sind. Wenn du Fragen zu deiner Arbeitszeit hast oder Änderungen wünschst, stehen wir dir beratend zur Seite.
Dein Recht auf Erholung ist uns wichtig. Der Betriebsrat hilft dir dabei, deinen Urlaubsanspruch zu klären
und sorgt dafür, dass du deine Urlaubstage auch tatsächlich nehmen kannst. Wir unterstützen dich bei
der Planung und bei eventuellen Konflikten mit dem Arbeitgeber, falls dein Anspruch nicht anerkannt
wird. Zudem beraten wir dich beispielsweise zu Sonderurlaub und Freistellungen.
In sensiblen Lebenssituationen wie Mutterschutz, Elternzeit oder bei gesundheitlichen Beschwerden
stehen wir dir zur Seite. Wir sorgen dafür, dass deine Rechte gewahrt bleiben und du alle notwendigen
Informationen erhältst. Der Betriebsrat arbeitet mit dem Arbeitgeber zusammen, um sichere und gesunde
Arbeitsbedingungen zu gewährleisten. Bei Fragen zu Kündigungsschutz, Arbeitsverboten oder
besonderen Schutzfristen kannst du dich auf unsere Unterstützung verlassen.
Wenn es um Tarifverträge, Lohnfragen oder rechtliche Angelegenheiten geht, bist du bei uns richtig.
Wir informieren dich über deine Rechte und Pflichten, klären Unklarheiten bei der Lohnabrechnung und
vertreten deine Interessen bei Verhandlungen. Bei Konflikten oder Unsicherheiten helfen wir dir, die
richtigen Schritte einzuleiten. Unser Ziel ist es, faire Bedingungen für alle Mitarbeitenden zu sichern.
Wenn du Fragen hast oder Unterstützung benötigst, zögere nicht, dich an uns zu wenden.
Wir sind für dich da!
Ines Baumecker - Betriebsratsvorsitzende
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 1999.
Im Betriebsrat seit 05/2000 und im Bereich „Kita“ tätig.
Yvonne Kittel - stellvertretende Betriebsratsvorsitzende
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2022.
Im Betriebsrat seit 12/2024 und im Bereich „Verwaltung“ tätig.
Andrea Czerny - Betriebsratsmitglied
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2020.
Im Betriebsrat seit 12/2024 und im Bereich „Verwaltung“ tätig.
Ulrike Freudenberg - Betriebsratsmitglied
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2022.
Im Betriebsrat seit 12/2024 und im Bereich „Verwaltung“ tätig.
Catharina Schulze - Betriebsratsmitglied
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2017.
Im Betriebsrat seit 12/2024 und im Bereich „Verwaltung“ tätig.
Diana Urbanek - Betriebsratsmitglied
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2012.
Im Betriebsrat seit 03/2024 und im Bereich „Kita“ tätig.
Bianca Winkler - Betriebsratsmitglied
Im AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. tätig seit 2016.
Im Betriebsrat seit 06/2021 und im Bereich „Kita“ tätig.
Wir sind für dich da!
